Czy luka kwalifikacyjna istnieje?

Rzekoma luka kwalifikacyjna (ang. skills gap) stała się dość powszechnym tematem w środowisku IT. Niektórzy twierdzą, że nie istnieje, a dla innych jest znaczącym problemem. Producent oprogramowania do tworzenia kopii zapasowych BackupAssist przygotował zestawienie aktualnych danych na ten temat, obrazując problem za pomocą infografiki.

Czy luka kwalifikacyjna to realny problem? Czy może mieć wpływ na Twój biznes, lub może już ma znaczenie? Zapraszamy do zapoznania się z infografiką oraz podzielenia się refleksjami na ten temat.

Kliknij w infografikę, aby powiększyć.

Opis statystyk:

• Tylko 15% firm jest w pełni zadowolonych z poziomu używanej technologii
• 75% firm przyznało, że nie ma wystarczającej liczby wykwalifikowanych pracowników lub, że chcieliby w tym momencie zatrudnić nowe osoby
• Największe priorytety dotyczące technologii to dla firm:
  1. Bezpieczeństwo IT
  2. Przechowywanie danych oraz tworzenie kopii zapasowych
  3. Infrastruktura sieci
• 60% liderów IT twierdzi, że luka kwalifikacyjna umiarkowanie lub znacznie wpływa na ich firmę
• Tylko 37% liderów IT odpowiedziało, że ich firma posiada konkretną strategię zmagania się z luką kwalifikacyjną
• 70% liderów IT twierdzi, że brak umiejętności jest największym problemem podczas rekrutacji
• Według 57% firm IT zatrudnianie specjalistów jest wyzwaniem lub sporym wyzwaniem
• 52% specjalistów IT twierdzi, że niepełna kadra w zespole wywołuje dodatkowy stres i wpływa na jakość ich pracy

Źródła wykorzystane do przygotowania infografiki:

• CompTIA, State of the IT Skills Gap 2014
• TEKSystems, IT Skills Gap Infographic
• Baseline, How the Skills Gap is Affecting IT Teams

Źródło artykułu: BackupAssist Blog